Покана за кандидатстване за проекти

Проектът е приключен. 

След няколко успешно реализирани проекта екипът на фондация “Кожа – платформа за психично здраве” има желания да подпомогне псичхичноздравната грижа в страната в сътрудничество с тези, които я осъществяват. Избрахме три направления, в които вярваме, че има смисъл да се инвестира и каним всички заинтересовани да се свържат с нас. Поканата ще остане отворена в продължение на два месеца, с краен срок 31 октомври 2021г. В края на този период, след внимателен подбор на кандидатурите, ще стартираме кампания за набиране на средства за тяхното осъществяване.

Меки стаи в психиатрични болници

След успешна кампания за изграждането на мека стая в ДПБ Ловеч Фондация “Кожа – платформа за психично здраве” има желанието и амбицията да подпомогне и други психиатрични болници в мисленето за пациентите и екипите им по хуманен и обгрижващ начин. Всички психиатрични заведения са поканени да заявят желание за изграждане на мека стая. Предимство имат Държавните психиатрични болници. Моля, заявете интерес с имейл на irina@koja-bg.org Ние ще се свържем с Вас за първоначален онлайн разговор. 

Меката стая представлява съвременна версия на пространство за изолация, което е обзаведено с тапицирани повърхности и е звуково изолирано. Тя цели удържане в момент на липса на контрол на пациента над своя ум, тяло и поведение. Меката стая позволява пациентите, изведени в изолация за определеното от закона време, да бъдат обгрижвани и наблюдавани, без риск да се наранят и без да бъдат задължително обездвижвани. Меката стая помага на екипа на болницата да преживее себе си през загриженост, а не през контрол над пациента.

Групова супервизия на екип от психиатрична болница с психиатър

Фондация “Кожа – платформа за психично здраве” предлага на поеме фондонабирането за и осигуряването на груповата супервизия на екип в българска психиатрична болница в рамките на една година (с възможност за продължаване) след заявка на irina@koja-bg.org  и среща с екипа на болницата.

Супервизията е професионална практика, която цели подпомагането на професионалните компетентности на супервизирания екип от страна на утвърден професионалист, който мониторира и насочва работата на екипа. Резултатът от това сътрудничество са по-успешни интервенции с пациента, постигнати след обсъждане на случаи и изграждане на клинични хипотези. Честотата на провеждане на сервизите е минимум веднъж месечно, според нуждите на екипа. Една група за супервизия може да включва между 3 и 8 души. При по-голям брой участници групата се разделя на по-малки групи.

Лична терапия/анализа в рамките на една година за специализант по психиатрия в българско учебно заведение

Фондация „Кожа – платформа за психично здраве“ иска да осигури индивидуална терапевтична/аналитична работа на специализант по психиатрия в българско учебно заведение в рамките на една година, с честота на сесиите минимум веднъж в седмицата. Желаещите могат да направят своята заявка, като изпратят CV и мотивационно писмо на irina@koja-bg.org. Одобрените кандидати ще бъдат поканени на интервю. 

Формирането на ума в терапевтична/аналитична рамка е начин за развиване на дълбинно мислене и зрели вътрешни представи за себе си и другите. Личната аналитична работа осигурява достъп до прозрения за най-ранните отношения със значими хора и ефектите им върху психичния живот на човека. Възможността да се правят връзки през времето и да се изследват свързаните с тях преживявания в поверителната среда на аналитичната ситуация подпомага дълбинното разбиране за функционирането на ума. В професионален план две важни, но не единствени, предимства на дълбинното и артикулирано разбиране за себе си и другите, са превенцията на професионалното прегаряне и разбирането за психичната болест във връзка с несъзнавани психични процеси. Вярваме, че това е инструмент, който може да разшири и обогати професионалните умения на психиатъра и искаме да насърчим използването му в медицинската практика.

При интерес, както и за повече информация, пишете на irina@koja-bg.org

Фондация „Кожа – платформа за психично здраве“ търси мотивиран доброволец, който да се грижи за онлайн присъствието на организацията и да подкрепи развитието на каузата ни. Позицията е подходяща за студенти, които имат нужда от стаж, за млади хора, които искат да направят първи стъпки в сферата на комуникациите, както и за всички, които вярват в мисията на фондацията и желаят да допринесат за нейното съществуване.
търси доброволец “Мениджър Комуникации”
Безработицата е период, който поставя човека в състояние на емоционална преоценка, несигурност и вътрешни въпроси. В такъв момент професионалната подкрепа може да играе ключова роля – не само като помощ при търсене на работа, но и като вътрешен процес на възстановяване, възвръщане на самоуважението и изграждане на нова посока.
Add a subheading (6)
Безработицата често се преживява като криза – като загуба на сигурност, посока и професионална идентичност. Тя носи емоционални предизвикателства, но може също да отвори пространство за ново осъзнаване и вътрешен растеж. Периодът без работа не е само време на липси, а и момент, в който човек може да се върне към себе си и да преосмисли какво има значение за него.
Add a subheading (5)
Безработицата, особено когато продължава дълго, е не просто житейско обстоятелство, а сериозно изпитание за психичното здраве. Тя поставя човека в състояние на несигурност, нарушава чувството за контрол и често води до емоционално изтощение. Дните се разтягат, а „свободното време“, което в други обстоятелства би било привлекателно, се превръща в бреме.
Add a subheading (4)
Безработицата е ситуация, която изпитва не само финансовите, но и емоционалните и социалните ресурси на човека. Когато работата изчезне, човек губи не просто източник на доход, а и усещане за принадлежност, за роля, за място в обществото.
Add a subheading (3)
Един от най-съществените фактори, чрез които безработицата влияе върху психичното здраве, е стресът. Загубата на работа представлява внезапна и често непредвидена промяна, която нарушава усещането за сигурност, контрол и предвидимост – трите основни стълба на психологическата стабилност.
Add a subheading (2)